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史上最強的20個行銷法則

嘉嘉 — Wed, 01 Feb 2012 12:48:06 +0000

經營網路事業不管你做的是網拍還是VEMMA還是其它的賺錢系統，所要做的就是學習網路行銷然後賺錢，努力過一次就終身週週領的薪水，而且是持續性的收入，

而你要賣的東西是VEMMA公司黃金研發團隊，歷經7年時間的心血結晶，人人都需要使用的超強液態抗氧化劑，所以接受度很廣，短短5年目前就遍佈59個國家喔！

VEMMA的不斷電自動跟進賺錢VB系統，是美商維瑪創業家線上創業的秘密武器，只要是想要"健康"、"財富"、"自由" 及"有心賺錢"的人，都是你的客戶。網路行銷的基本觀念大抵上脫離不了實體的行銷模式，所以再此推薦這本書《史上最強的20個行銷法則》。

第1部成為行銷贏家的必勝策略

法則01 行銷，你必須懂得與眾不同才能贏得先機

世界上讓人一看即忘的無趣商品太多，就像牧場上到處都是的黃牛一樣；如果要靠行銷，讓你的商品闖出名氣，就該讓它夠顯眼，如同黃牛群中唯一閃亮的紫牛，只有這樣才會引起注意與討論。

美商維瑪擁有的是一個火燒摩天輪不斷電24小時幫您賺錢的系統，旗下的營養果汁產品在國際上更是享有很高的評價，經營者有強大的產品、全自動的系統、公司團隊教育機制當後盾，你要做的就是努力推廣讓更多人知道如此而已，即使是新手也能簡單創立網路事業。

法則02 你不應該去競爭，而是要去開發新的市場需求

在傳統「紅海」中，為了尋求利潤，人們往往不惜一切，與競爭對手展開廝殺。參與者越來越多，市場的大餅卻越分越小，大大小小的公司在激烈競爭中搶奪日益縮減的利潤，造成的結果就是大家越來越難以生存。所以要贏得未來，公司不能靠壓縮利潤、降低品質等手法，而是要開創無人能及的「藍海」，也就是開發蘊含巨大需求的新市場，以走上新成長之路。

美商維瑪2010年2月全面中文化正式登錄亞洲至今也不過才2年，亞洲市場還有很大的「市場」可發展喔！重點是人口最多的中國大陸(包含香港)都還沒有開發喔！美商維瑪預計是2012年進入中國大陸市場。到時候可就真的爆炸性成長了！趕快免費試用評估看看！一起帶著我們的團隊進軍中國大陸~

法則03 只要再努力一點，你就能脫穎而出

激烈的競爭中，達到一般水準，也就是我們通常說的100℃，已經無法滿足市場的需求，只有達到更高的101℃，才能使你在眾多競爭對手中脫穎而出，實現自己行銷的目標。

在網路行銷中你會遇到的對手很多，別人努力你就要比他更努力！不過在VEMMA維瑪的世界中，比較不存在競爭的問題。因為團隊努力的成果也會跟你有關，團隊會幫助個人、上線會幫助下線，只要能持續經營成功僅僅只是時間的問題而已。

法則04 競爭的環境才能造出強者。要麼不做，要做就要做最好的

只有在競爭的環境中才能出強者，自然界「適者生存，優勝劣汰」的進化規律同樣適用於行銷。競爭是主動型的，它告誡你，行銷的領域中只有爭做強者，爭取勝利，才會在競爭中立於不敗之地。

在美商維瑪VEMMA中，個人努力的程度決定您收入的多寡，經營VEMMA絕對不是"躺著賺"也不是在玩玩制度的金錢遊戲，是一個必須"持續"。付出努力堅持不懈的人即可獲得健康+財富。

法則05 要想保持行銷優勢，你就必須迅速做大

這是一個講究贏家通吃的時代，既殘酷，又是必然的優勝劣汰規律。當你成為行業中的領頭羊時，即便投資回報率相同，你也能輕易地獲得比弱小同行更大的效益。所以要加入VEMMA就要快，等市場被吃光了就來不及囉！目前台灣地區才剛開始不久而已，巨大商機正要引爆。

第2部改變行銷思維，才能搶得先機

法則06 用什麼目光看世界，世界就會回報你什麼樣子

當你買了一件新衣服時，走在街上就會發現有好多人和你撞衫；當家人生病住院，你會突然發現原來周圍有這麼多得這種病的人......這都是「視網膜效應」的表現。其實，選擇什麼角度去看事物，是每個人的自由，也是每個人的智慧。但你應該知道：看法決定想法，想法決定做法，而做法決定了結果。改變你看事情的角度，就能改變做事情的品質。

法則07 行銷，得懂得及時修正和補救問題

如果有人打破房子的某扇窗戶，而這扇窗戶又得不到及時的維修，別人就可能受到某些暗示性的縱容，而去打爛更多的窗戶玻璃。久而久之，這些破窗戶就會給人造成一種無序的感覺......在這種麻木不仁的氛圍中，犯罪活動就會滋生、繁榮。「破窗」不僅在社會管理中有所應用，而且也可用在現代公司管理中。重點就在「及時矯正和補救正在發生的問題」。

有些人因為過去被直銷詐騙的經驗而對網路交易或推薦獎金制度不是那麼信任，你必須要用正直誠懇的態度來矯正他們的觀念，在網路上做行銷及線上交易是未來的趨勢，你不用出門就可以收付款~~而在VEMMA中，強調的就是100%的在家工作，不用出門，不用參加某某會員大會，完全網路工作，全自動週週收款！！

法則08 行銷的最高指導原則就是要創造差異性

「競爭3部曲」最重要的意涵在傳達「競爭戰略就是創造差異性」的意念。競爭不可怕，裁員也不可怕，可怕的是自己沒有精湛的專業技能，沒有形成獨具特色的工作風格，沒有具備別人不可代替的價值。如果你想在越來越激烈的職場競爭中取勝，你就應該從現在開始，把自己當作一個品牌去行銷、去經營。

差異性很重要，千萬別複製千篇一律的VEMMA說明網站，你要建立起自己獨特的風格，才有辦法吸引到新人加入。

法則09 將精力花在最重要的事情上，是兔子就去跑，是鴨子就去游泳！

如果20％的人享有80％的財富，那麼就可以預測，10％的人擁有約65％的財富，而50％的財富，是由5％的人所擁有......「80/20法則」反應了一種不平衡性，在社會、經濟及生活中無處不在。

第3部邁向成功的行銷實踐準則

法則10 魔鬼存在於細節之中

一隻蝴蝶翅膀的運動，會導致其身邊的空氣發生變化，產生微弱的氣流，而微弱氣流的產生又會引發四周空氣或其他系統產生相應變化，由此引起連鎖反應，最終導致其他系統發生極大變化。此說明：事物發展的結果對初始條件具有極為敏感的依賴性，一開始的極小偏差都可能引起結果的極大差異。

法則11 劣勢決定優勢，劣勢決定生死。決定成敗的正是那塊最短的木板

一只沿口不齊的木桶，它盛水的多少，不在於木桶上最長的那塊木板，而在於木桶上最短的那塊木板。要想使木桶多盛水，提高水桶的整體效應，不是去增加最長那塊木板的長度，而是應該補齊木桶最短的那塊木板。

法則12 行銷就是要跳出零和，找尋雙贏或多贏

遊戲中，總會出現贏者與輸者，贏為正，輸為負，根據正負相抵消的原理，遊戲的總成績永遠為零。「零和原理」之所以受到重視，主要是因為，與「零和遊戲」類似的局面社會普遍存在，也就是勝利者的光榮往往是建立在失敗者的辛酸和苦澀基礎之上的。因此要從「零和」走向「雙贏」，除要求各方有真誠合作的精神和勇氣外，在合作中更要不耍小聰明，不要總想占別人便宜。

VEMMA是雙贏或多贏的遊戲，改良式的雙軌制除了能讓"團隊幫助個人"+"上線幫助下線"以外也能避免有人加入卻偷懶不經營，是最合理且後勢倍增速度最快的獎金系統！

第4部善用管理技巧，讓行銷無往不利

法則13 多個層級就多層麻煩。你要徹底地消除無意義的管理層級

「帕金森定律」是條官僚機構自我繁殖和持續膨脹的規律，它充分揭示了管理機構的可怕頑症。對管理者來說，必須十分理解「帕金森」，因為它不僅對企業內部的用人方面意義重大，還對整個組織的效率有著顯著的影響。

法則14 行銷時，你最好只有一套行動標準

也許你有過這種體驗，做決策時，總覺得掌握的資訊不夠充分，於是急於尋找外部的建議和諮詢，但各種建議從四面八方向我們湧來時，頓時又感覺大腦一片混亂，於是只能中庸地綜合一下各種意見，做出一個讓大家都滿意卻不一定合理的決策。各種意見相左時，就像多餘的手錶一樣，很容易使我們喪失做出正確決策的信心。

法則15 1+1並不一定等於2，搞不好會等於零

行銷團隊的精髓在於「合作」二字。企業是由員工共同組成的，當領導者能合理安排員工時，企業這個整體就會快速健康地運轉起來；反之，如果安排不合理，員工不能待在恰當的位置上，他的潛能就得不到發揮，企業效率就難以提高。

法則16 營造品牌形象幫助消費者選擇

「制約行為理論」可套用在教育、管理、行銷等各方面，該理論的重大意義在於指出行為模式可經由刻意的訓練養成。在行銷學的領域當中，「廣告」便是最常用的「制約手段」。

第5部行銷初體驗，一試就成的撇步

法則17 行銷成功的要點在於堅持，這是一個並不神祕的祕訣

保險推銷員經過工作實踐，發現了一個神祕的現象：大概每向9名客戶推銷保險，就會有3名客戶有投保的想法，而在這3名有投保想法的客戶中，一定會有1人最後投保，這就是所謂的「931法則」，也有的行銷專家稱之為「成效比率」。「931法則」顯示，要想得到客戶的認可，達成良好的業績，必須要有水滴石穿的堅持精神，並懂得運用相應的方法和技巧。

VEMMA亞洲華人團隊提供每週8場的線上OPP創業說明會，你一定要持續來經營，機會並不會自己上門！然後引導"準會員"進入聆聽說明會，之後在說明會結束後，試著解說VEMMA這套賺錢的制度，站在客戶的角度幫他分析這套制度可能替他帶來的優劣並解答"準會員"還不清楚的地方，您會發現在行銷中最難的"引起興趣"跟"締結成交"都是團隊資源幫我們做的，而我們僅僅是在訪客"有興趣之後"加以解說，自然能提高"成交的機率"。

法則18 挫敗並不要緊。嘗試越多，雖然失敗多，但成功也越多

在行銷的領域中，一次完美的交易來自於29位顧客中的一位，而這交易又來自於對這29位顧客的300次拜訪。所以要勤於拜訪顧客，這樣才能為行銷成功打好基礎。

失敗為成功之母，你不能害怕失敗就不行動！

法則19 顧客就是上帝，那怕只有一個顧客，都不能得罪

著名推銷大王喬吉拉德說：「只要你讓一位顧客不滿意，你將會失去250位或者更多的顧客。」你必須認真對待身邊的每一個人，因為每個人的身後，都有一個相對穩定的、數量不小的群體。善待一個人，就像是點亮了一盞燈，可以照亮一大片。

你的每個VEMMA推薦會員你都得善待他們，盡力滿足他們的需求，他們極大可能是你的事業夥伴。

法則20 行銷要成功，你必須定位清楚，並與企業發展一致

任何一家企業，要想藉由行銷生存、發展、壯大，都必須找對自己的市場定位。找對定位，就是找對自己的生存區域。面對全球一體化的市場格局，要想獲得生存空間，就必須找對自己的市場定位，並使這種定位得到市場的認可。否則，就會喪失生存區域直至失去生存的權利。

仔細想一想VEMMA產品的定位、你的定位在什麼地方，別被高額的獎金制度給模糊了焦點，請設法懂清一切，然後教育你的客戶/事業夥伴。

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【夥伴Marga分享】直銷創業的機會那麼多～為什麼我選擇了Vemma？

嘉嘉 — Sun, 30 Oct 2011 06:59:34 +0000

我為什麼要加入Vemma?

直銷創業的機會那麼多～為什麼我選擇了Vemma?

『WHY？』是我的教練要求部落格的第一篇文章的題目。原本以為要花點時間才能寫出說服自己的10個理由，沒想到，我只花了不到10分鐘就寫出來了～而且毫不猶豫，毫不勉強。我這才發現，在我做這個決定之前，這10個理由早就說服我了！！

1.一年之後要搬離開台北，在原公司上班，通車來回要花三小時，不想這麼辛苦，若要換工作，擔心找不到和目前薪資福利相同的工作

我希望搬家之後仍可以像現在一樣，工作地點離家很近，不用舟車勞頓。但中年轉換工作產業，高不成，低不就，我實在沒信心日子會越來越好！

2.工作內容的負面情緒導致工作不愉快，想離開，但其他部門的工作內容更沒興趣

沒有其他機會轉調部門，而工作的不愉快已經影響我每天早上出門的心情了～

3.想要和先生一起出國遊學，但有房貸壓力，仍需要每個月都有收入，支付房貸及遊學生活費

出國遊學是一個浪漫的夢想，年輕時沒有經濟能力去實現，現在，我要靠Vemma完成這個夢想！

4.Vemma 不需要出門上課，不用下了班還要擠公車去拼另一個事業

Vemma 的所有課程都在網路上，而且現在的網路課程軟硬體非常進步，就像坐在會議室中聽課。只要回到家，打開電腦上網，就可以上課。台北的交通是非常方便，但如果你辛苦上了一天班，還要再去趕下一堂課，擁擠的人潮車潮，絕對讓你再虛脫一次！這樣怎麼能持續有戰鬥力拼事業？

5.Vemma 不需要邀約朋友，不用被拒絕，不管有沒有約成，不管對方有沒有加入，再見面都很尷尬

這是我決定Vemma 最主要的原因之一，我有很多朋友都接觸組織行銷，基於朋友立場，如果不是太離譜的金額，我都加減捧場。有捧場的，見了面講話變客氣了，好像是他欠我；沒辦法捧場的，總是要把話講絕了，才能讓他死了心，那就變我欠他了～唉！兩難啊～

所以，當我發現Vemma 的潛在伙伴對象是我完全不認識的『網路客』，會不會成為事業伙伴，完全不是靠誰給誰面子。每個人都為這個團隊付出，但都是為了自己在努力，加入或離開，誰也不欠誰！！我不禁要說，這真的是完美的組織行銷啊！！

6.Vemma 和團隊的接觸時間非常有彈性

只要能上網，Vemma 的辦公室及聊天室隨時都有伙伴可以協助，這真的是非常讚的支援！

7.Vemma 是做網路的事業，網路能接觸到的對象無遠弗界，只要持之以恆，一定會有機會碰到對的人，不用怕沒有對象邀約

網路事業最迷人的地方就是無限的可能。過去幾年，已經有許多產業成功轉型，靠網路發展出不可思議的事業高峰。而且廣大的網路使用者，對於網路的信任度越來越高，不管是金錢交易還是口碑行銷，願意相信及投入的人會越來越普及。Vemma 透過網路尋找愛用者，成功的機會遠比在路上進行陌生邀約大的多啦！

8.Vemma 有團隊合作，不是單打獨鬥

雙軌式的組織讓整個團隊上下線之間的信任度提升了，你也不需要一個人負責整個團隊的業績。

9.Vemma 有『火燒摩天樓』的制度！！

這真的是很神奇的設計，我們要找的事業伙伴，是有心投入的人，而這個設計是臨門一腳，讓有心投入這個事業的人，在最快的時間內下定決心！

10.Vemma 的產品對健康很好，社會老人化，與銀髮族有關的事業，是可以投資的事業

『健康，養生，營養均衡』，在高度發展的社會，在老年人口越來越多的社會，這些需求更受重視。Vemma 的產品通過美國食品衛生局的檢驗，有好的產品做為後盾，我們只要專心做我們該做的事就夠啦！！

轉載夥伴：margavm99.pixnet.net/blog/post/72235247

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【夥伴YuRou分享】如果自己能當老闆，誰會喜歡領別人的薪水過活？

嘉嘉 — Sat, 29 Oct 2011 09:02:48 +0000

為什麼我要加入VeMMA的十個理由

可以週週領薪水的事業，就是VEMMA啦XD

以前打工，普遍領薪日都是5號不然就10號、15號，到了月底...

就有點擷居，都眼巴巴的望著日曆，希望時間能過的快一點0.0

一、如果自己能當老闆，誰會喜歡領別人的薪水過活？

領別人的薪水，還要看別人的臉色過活，

「如果薪水是別人給的，你就是可以被取代的」我很認同這句話，

今天在一家公司裡，沒有人是真正缺一不可的，

你的位子沒人，頂多找個人來補，你失去的是一份工作，

而他們失去什麼?只要在找一個人來工作，不會，就教他，

不就是這樣嗎?在vemma可以自己當老闆，

不用看別人的臉色，同樣的努力，也可換來同樣的成功，甚至是更大。

二、想要永續的收入；不想要這個月有了，卻煩惱下個月夠不夠？

vemma可以真正實現永續收入，但自己也要夠努力，現在的努力，換到以後的永續收入，很值得。

三、我想實現我的願望

不再希望願望只是空想，不管這個願望是什麼，

給家人好的生活、帶家人去遊玩、給家人買部車、給家人一棟屬於自己的房子……等，

我都希望可以早一點實現我的願望，「家人」是一輩子的，我才20出，或許我的時間還很長，

但是，世事真的很難講，我可以等，但不代表別人也能等，所以我不想浪費每分每秒。

四、利用自己的長處經營網路事業

因為我本身就是讀電腦管理方面的，所以，跟別人比起來，我可能在電腦這方面，會來的比較熟，

但快畢業了，總覺得，以後可能沒辦法找到跟這方面有關的工作，

看到了VEMMA，覺得，這個真的是可行的，

我省去了不少學習電腦方面的時間，

也讓我在VEMMA這個事業了前進了一小步，

因為其餘的一大步，還是要靠個人努力和堅持的：）

五、我想到處旅行

台灣都還沒走遍，我就想出國了，我想多看看其它國家，多體會其它國家的風俗民情

六、VeMMA的加盟金可以說是0

VeMMA的加盟金，比起一般外面的企業，傳統直銷，實在少太多了，可以說是0，

果汁是喝健康的，根本不用推銷，

而vemma builder，連你在睡覺的時候

它都在幫你工作，這麼好的要去哪找呢?

七、不想每天在繞著錢而煩惱

我懂，我也了解，錢並不能買到所有的東西，

但是，錢能夠解決的，真的不算是問題吧?

問題只在於沒有錢......VEMMA的工作模式，有了錢，也有閒，更有了健康，

我不希望我自己甚至是我家人，整天再為了錢而煩惱了。

八、VeMMA的聊天室裡，大家真的很熱情，感覺很溫馨

大家人都很好，大家也都很熱心哦!

看到在幫忙引導夥伴的人，

我也覺得好厲害，哈哈給B聊的各位一個讚! :-)

九、相信自己，別人可以，自己也一定可以

十、給自己一個成功的機會。 Just do it!

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數位生活》認清真正的在家工作系統

嘉嘉 — Wed, 26 Oct 2011 07:47:39 +0000

數位生活》認清真正的在家工作系統-VEMMA居家網路事業

認清在家工作的真偽，找一家完全公開、高透明度、不隱瞞、不欺騙、不必推銷、不必囤貨、無需口才、不必人脈的公司，是每個想要“在家工作者”最期望的，也是當今意願者最想解決的絆腳石。

這是一個簡單的判斷！

當然每一種在家工作系統皆有其生存的手法，相信設計的初衷都是：如何讓持續增加收入，並夢想成真，而人為的操作往往決定日後格局得變數。

您還在找尋真正在家工作的機會嗎？以上所指出只有這個機會辦的到！

一個簡單無限增值潛力的全球居家事業！
每月只需120美金(港幣960/台幣3960)，相信即使你開店，也沒那麼低門檻！
無入會費，無不明陷阱、無懲罰制度、無違約問題，並且免費讓您先試用90天！
了解不用花錢，給自己一個機會，機會是掌握在自己手裡的！
一切都準備好了！等您親身來體驗~

目前全球最熱門的在家網路兼職

讓您在全職工作外，增加額外一份收入
當您通過我們的篩選後，我們將會提供您完整的線上培訓系列
讓您可以按部就班，邊學~邊做~邊賺錢

只要您會上網、會收mail
每日利用兼職時間在家工作2~3小時
有機會建立每個月數百.數千甚至數萬美元的持續性被動收入
美商居家工作系統7年來在歐美已幫助無數家庭經濟得到改善

若您也想在不影響正職工作的前提下
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在家上網工作系統可以幫助您

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是什麼成就了一位優秀的教練？WHAT MAKES A GREAT MENTOR？

嘉嘉 — Tue, 25 Oct 2011 07:55:03 +0000

是什麼成就了一位優秀的教練？
WHAT MAKES A GREAT MENTOR？

你/妳不只是一位Vemma會員而已，而是一位教練！
You’re not just a Member, you’re a Mentor.

這意味著你該做的是 – 幫助你自己的準會員，還有你夥伴推薦下來的準會員，讓他們發光發熱！
Thatmeans it’s your job to help your Pre-Enrollees and downline Members be the best that they can be.

我們發現了一張清單，上頭寫滿了讓你晉身為”成功教練”的特點，我們認為應該分享給你！
We’ve found a list of traits that makes a mentor great and thought we’d share them with you.

一位優秀的教練：
A great mentor：

對於每一個人都抱有最大的期待
Expects the best of people.

幫助每個人盡可能的減少盲目探索的時間
Helps them shortcut time.

總是給予團隊夥伴莫大的幫助
Is always available.

會先起頭鼓勵夥伴
Is a source of encouragement.

對於夥伴的問題總是有問必答
Serves as a "sounding board."

能回答所有專業上的問題
Is a source of knowledge and expertise.

提供夥伴所有線上的協助
Provides a network of contacts.

盡全力使你有高標準的表現
Holds people to high standards of performance.

向你分享所有事業上的成長
Exhibits concern about their professional growth.

熱列關切你個人的發展
Is interested in people’s personal development.

介紹夥伴們互相認識(帶動整個團隊的良好氣氛)
Promotes people to others.

成為夥伴的一個良好的典範
Serves as a valuable role model.

幫助團隊夥伴也等於幫助自己，成為一位VB系統上的頂尖領袖，成功也將隨致而來！
By helping the others in your organization, you help yourself.
Be a VemmaBuilder leader and success should follow.

來源：VemmaBuilder system

感謝夥伴阿潘&路優、晨皓(小黑)翻譯。

真誠.用心.助人

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別問我賺多少，問自己想賺多少？

嘉嘉 — Mon, 24 Oct 2011 06:46:35 +0000

別問我賺多少，問自己想賺多少？

經營久了，發現部份剛加入的會員都會問同一個問題：請問你賺多少錢？

在你要知道這個答案之前，請先問問自己：

我現在是來工作的嗎？
我現在是來上班的嗎？
還是我是來創業的？

如果你今天是來工作的，就可以問老闆：請問我一天的時薪是多少？

如果你今天是來上班的，就可以問老闆：請問我一個月會得到多少？

如果你今天是來創業的，你難道會問自己：我一個月可以領多少？

在這裡我必須弄清楚一件事，VeMMA是在創業，而不是工作或上班。

如果你來這裡目的是要領日薪、月薪，那謝謝你的時間，讀到這裡就可以離開了。

但如果你來這裡的目的是為了要建立自己的無限金錢來源，那恭喜你，你已經展開創業第一步了。

自己決定自己的收入，把眼光放遠一點，如果你是老闆，你會問：我可以賺多少？還是：我要賺到多少？

假設你要加盟麥當勞，你會問隔壁的麥當勞老闆：你賺了多少錢？
還是自己評估麥當勞的市場可以帶給你多少效益？
創業簡單嗎？
答：沒有一種創業是簡單的。

VeMMA風險高嗎？
答：風險最低，幾乎等於0。

加盟後馬上就可以領錢了嗎？
答：你開一家店，什麼事都不做就馬上有人自動飛錢給你了嗎？

我投資後，坐著躺著就會有錢了嗎？
答：每項創業都是從零開始。天下沒有不勞而獲的事，如果有，你可能被詐騙了。

台積電這麼成功的企業，有沒有人離職？
鴻海這麼成功的企業，有沒有人離職？

可是這些企業有沒有因為這些人的離職而倒閉？相信自己會有答案。

任何一家公司，都有成功和失敗的人。
如果你今天想成功，就要問成功的人怎麼做，而不是從失敗的人那裏找到藉口。

VeMMA不是一加入就會成為暴發戶，它是必須用心、努力經營。
努力堅持經營2到3年，就能獲得你想要的財富自由。

或許，你也可以問問老闆：我如果努力幫你打工幾年後，你可以給我無限的財富嗎？

=== 你的人生保障應由自己創造 ===
=== 你的收入大小應由自己主宰 ===

我們都知道!! 想要致富的人很多，但真正能達到夢想目標的人不多。

就這麼一個機會，讓每個人都能簡易上手，累積自己一生的財富，您有興趣嗎?

這份事業值得你花時間來評估，就算最後你選擇不要經營這份事業，你最大的損失也不過就是那一個半小時，但是如果你未來能週週擁有數千至數萬的收入，那這一切就是值得的！

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【轉載夥伴崇喜分享】遇到維瑪.精彩人生才真正開始！

嘉嘉 — Sun, 16 Oct 2011 07:44:22 +0000

遇到維瑪.精彩人生才真正開始!

大家好.過去我經營了十多年的公關事業(牛郎店)~退伍後.就積極參加各種卡內基和火鳳凰訓練(花了很多錢).造就了我凡事都要拿第一的潛意識~別人在睡覺的時候.我在苦練划拳.舞蹈和心理學...

我拿過許多公關第一名.幹部第一名.也受邀許多電視和雜誌專訪...我帶過的帥哥超過1000人分佈東南亞.發過的薪水至少好幾億.全盛時期.月入1.2佰萬很平常.去10多個國家旅遊過~賓士車是我開過最差的等級~看起來好像很令人羨慕...

其實不然.這十多年我每天跟黑白兩道.三教九流的人相處.有些不懷好心的.看你這麼會賺錢.表面上跟你稱兄道弟.私底下一直想設計你~於是在3年前.在我喝醉時.被自己的結拜兄弟騙去賭場輸了好幾千萬.輸錢是小事.被自己的結拜兄弟出賣那才是最心痛~之後我無心經營公關事業.每天以酒澆愁...

我知道我的心已不在公關事業.這2年我一直在尋找可以讓我風雲再起的事業.很幸運的我在網路上遇到了維瑪網路創業的廣告.在仔細評估這個公司的產品和遠景後.我就決定加入維瑪這個行銷全世界59國的國際事業!

我們是網路行銷.一般傳直銷都是要拉人跑會場.我們都是在網路貼廣告就能賺錢!

團隊每週兩堂免費的網路行銷課程.讓我很快的.實際經營2個月.已經有8個直推正式會員.兩百多位準會員~也當上成功教練和講師.但這只是在維瑪小小的成就~也有外籍新娘進來3個月就賺20萬以上的~

評估這個公司有七個重點:

★首先.我們來看第一趨勢:全世界目前有10億人口在上網，而且這個數字還在持續快速增加!! 在你聽完這句話的同時，全世界又有好幾百人加入網路人口了吧!

趨勢不同於流行，流行是一陣子熱潮過就沒了，例如賣蛋塔...當初一堆人搶著開蛋塔店~結果不到一年的時間~熱潮消失後~幾乎倒光光...但是網路將深入未來每個人的生活之中...

趨勢來的時候有兩種人:
一種人是看著它經過，都還不曉得好好的把握~另一種人是抓住這個趨勢~好好的大賺一筆。各位朋友~機會來的時候你是選擇好好抓住他? 還是要讓他溜走?

★第二是市場:不管你做任何生意~你一定要考量說...這個市場大不大? 有沒有很多人需要他?

★第三是公司:今天就算你的市場再大~但是你的公司如果是違法的~那也是每天要提心掉膽的~尤其是很多網賺型的，規避台灣法規吸金，一旦發生問題，可能求訴無門~所以慎選公司是非常重要的!

★我們公司在97年10月就已經向台灣公平會申請核准了~而且我親弟弟是板橋地檢署檢察官.當初我要加入時就請他調查過~維瑪是真正合法的事業，可以保障消費者的權益~

★第四是產品:你今天要賣的產品如果滿街都是~那這個產品有沒有競爭力? 當然沒有~最好是市面上只有你在賣獨一無二的產品...那你就更立於不敗之地!

★第五是制度:今天你辛苦的幫公司賺錢~如果公司回報你的只有你努力的2成.3成~那這樣的制度公平嗎? 你還願意幫公司賺錢嗎? 要是我我也不要!

★第六是系統:如果一個公司有一套電腦自動化系統~讓你不用出門推銷.不需人脈~只要上網貼廣告.就有客戶自動上門~你就有錢賺~這樣的系統你喜不喜歡?

★第七是時機:我們常聽人說{時勢造英雄}~(時勢)就是我們講的(時機)~如果以上六點都俱備了...那麼就代表現在是大好時機! 請問一個人一輩子會遇到幾次大好時機~大好機會?

遇到大好機會來了要怎麼樣?...當然要好好把握!!...如果我半年前就相信維瑪是個機會...我現在早就賺更多了是不是?

如果你是家庭主婦，卻仍看不到未來，你應該找一個有文化有理念有被動收入的事業與團隊...

如果你是一個擔心畢業即失業，或是希望擁有更自主人生的學生，你在這裡可以得到商學院學不到的實戰經驗，包括經營管理、領導統禦...重點是可以為你帶來永續的財富...

如果你是一個仍有夢想的上班族，不希望就這樣過一生，在這裡你可以透過你的努力，三年真正退休...

如果你已經年過半百，對尋找事業的第二春失去了信心，相信我！請再給自己一次機會，這將是你東山再起的好機會！

未來的我是要朝封頂週薪>>月領330萬邁進!

我的父母年紀也大了.我的兩個小孩也還在前妻手裡(一言難盡)...我希望在三年內可以達到月領330萬.買一棟豪宅~把父母和小孩接回來住~完成我的夢想.我知道維瑪可以讓我辦到!!

各位朋友！以上我所說句句實言~如果你也在尋找一個改變人生的機會~那就加入我們維瑪成功的行列!~很多時候，我們不缺方法，缺的是勇往直前的決心和魄力。仔細評估固然是對的~但是太過瞻前顧後.裹足不前，只會讓大好機會溜走~不要懷疑!不要猶豫!

想要健康.財富.自由的人生嗎?~~~加入維瑪就對了!!~~~

一個改變您一生的機會，請您一定要好好把握！

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【好文】一个室内设计师：为什么要经营维玛

嘉嘉 — Wed, 12 Oct 2011 07:41:07 +0000

一个室内设计师: 为什么要经营维玛

小的时候父母希望我将来能继承他们做一名医生。自小常随父母在一起的我，深受他们的影响，甚至小小的我也想学着象他们那样给别人医病。邻居周舍的叔叔阿姨们时常会喜欢逗引我：“我今天又不舒服了，你觉得我是怎么啦？”我会学着父母的样子：“您可能是肾阴虚—”

接着是“哈哈”一阵大笑——

可是老天爷并没有给我开行医之路，却让我做了一名室内设计师。

我赞誉是上帝赐给我一双敏锐，喜欢观察的眼睛，让我可以去尽情地欣赏大自然的美，并把大自然的美景嫁接到我的设计图中，来装扮我们的生活。处于对艺术的热爱我成立了自己的小小设计室。就这样开始了我的事业经营Journey.

自从进入这个经营领域我就开始爬珠穆朗玛峰了。首先，经营公司不只是拥有技术和产品，还要开拓市场，如何做到市场营销，这是一个复杂交易的过程。市场营销离不了去开拓，沟通与传递价值给您的客户。

关系营销学派的领袖人物格隆罗斯强调了营销的目的，他说：营销是一种相互的利益，是通过相互交换和承诺来建立、维持、巩固与消费者及其他参与者的关系，达到双方的目的。

作为一名室内设计师需要具备全面的素质：艺术家的审美能力；探险家敏锐的洞察力；投资理财师精确的计算力；演讲师丰富的表达力；还有，外交家“春江水暖鸭先知”的社交能力...

这些能力就象一个巨大的包裹背在我的后背，我要爬珠穆朗玛峰—

有一天朋友借给我一盘CD，我在无意驾车中CD中的一句话突然抓住了我的心弦：“如果您觉得爬那座山很累，不如换座山爬；这座山容易爬到顶峰！You should try it!”

我开始急于了解这是一座怎样的山！？

1．当我了解这份事业，我为之震撼而感到兴奋的是它所持有的系统。系统是我们通向财富自由的桥梁，它省去了我们创业的风险和艰难，你只要进入这个系统，努力不舍弃，就注定会成功！！这个系统给我们建立了一个安全地通往财富自由的桥梁。

2．产品是一个企业经营很重要的因素。它拥有国际顶尖的研发团队；严格的国际品质保障；完整的人体一天所需的营养素；简单使用；人体吸收率高达99.9%.这样的产品人人需要！

3．有一位让我们信任并尊敬的创建人，为我们建立形象标榜。

4．这份事业已经让许许多多有梦想的人获得了财富自由。这个系统已经证明有效，它为每一个有梦的人提供了一个可以获得成功的机会，它值得您信赖并可以让您充满自信地与他人分享。

5．有持续的长期的培训教育计划，把每一个想成功的人培养成为人才。

6．有严格的导师计划。只要简单的复制就可以迈向成功。

7. 有一个健康，照气蓬勃的创业团队，让您愿意跟着他们一起努力。

8．时间的价值。时间是我们最宝贵的财产之一。在这个事业中，你可以在短期内付出时间和努力，带给你的是巨大的长期的稳定收入。

9．只用一台电脑就可经营全球59个国家...市场还在继续全球化，但是你的经营场所----依旧

是----“Your Home”！全球的业绩合并计算，有你一份。

10．优良的产品，有利的制度，全天候的工具。万事具备，只欠东风...

我背后的那个巨大的包裹卸掉了。成功人人都向往，可是在现实生活中不一定人人都会成功。还有梦想的朋友请快快加入这个成功的系统—-您没有风险，只有成功！！

--轉載多倫多夥伴Hannah分享--

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一個人的成就，在於晚上做什麼！

嘉嘉 — Thu, 06 Oct 2011 08:19:44 +0000

夜晚是窮人的休息時間，卻是富人的成功關鍵

窮人最大的危機就是認為除了上班以外，其他的事情都和自己沒關係，結果總是因為這種心態而錯失致富的機會。

我相信大家都能理解，上班領薪是很難致富的，但是絕大多數人都只能迫不得已的深陷其中。

這時侯，如果你連不用上班的零碎時間都無法好好掌握，怎麼可能超越自己、超越富人，成為M型富人的一分子？

如果晚上七點到十一點是致富決勝的關鍵，你有沒有想過自己該做些什麼呢？

其實我發現，這段時間富人們都在做同一件事，就是為自己想要建構的持續收入系統付出。

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恭賀！台灣[旭初]看懂商機，於10/05自動成為維瑪網路創業家團隊會員！

嘉嘉 — Wed, 05 Oct 2011 08:26:48 +0000

‧★,:*:‧\ (￣▽￣)/‧:*‧°★* 用力灑花恭喜跟歡迎～

嘉嘉＃２團隊直推夥伴！
來自 台灣(旭初) 在 09/20 免費報名體驗全球華人居家事業，
於太平洋時間 10/04 看懂商機，自動成為維瑪網路創業家團隊會員！

VemmaBuilder網路創業系統真是太厲害了！！財務自由就靠它了^^

即使在您睡覺或在外的同時，也會一天24小時一年365天幫您工作賺錢！

您現在就處在整個全球華人的起點~（　￣ー￣）ﾉ■☆■ヾ(￣▽￣　) 乾杯~*

---------------------------

恭喜～旗下有橘色Ｍ的準會員們。

團隊合作在家網路創業的趨勢，顛覆傳統自由工作的模式～

評估一份火速成長的全球商機，只需一台可連線上網的電腦及９０分鐘的時間參與線上創業說明，您就可輕鬆在家仔細評估了解了喔！

成為正式會員橘色以上的Ｐ(準會員)你都有份，甚至不斷累積下來的循環獎金積分將能為您創造持續性收入～也就是所累積的橘色正式會員也都屬於你的，是很可觀喔！

如果您有任何疑問，請洽詢您的上線介紹人[嘉嘉KaYan] kayan328.hk@gmail.com ，立刻聯絡方式 Skype：kayan328

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一個成功的人很勤肯多花點時間去評估和了解
再來斷定這個網路賺錢機會是否值得我投入呢？
成功的機會永遠屬於這樣的人！

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【轉載好文】創業結束後三年，我當員工的心得…（有心創業者,建議非讀不可）

嘉嘉 — Mon, 03 Oct 2011 06:19:44 +0000

創業結束後三年，我當員工的心得…

作者：部落客軍皓 (原文轉PO，一刀不剪!!)

我一直都覺得我創業失敗是一場壯遊也是一段小悲傷，而有很多的觀察與領悟，我是在當了幾年員工之後，才慢慢了解的...

(一)不重要的觀察XD：

能力與知識上，創業每三個月就會level up, 當員工是平均每13個月level up。

創業每一天都燒掉一堆錢，當員工每個月都可以存一些錢。

創業每一個晚上都會睡不著覺，當員工中午吃太飽都會快睡著。

創業看書的心得常常是『不是只有我這樣想的』，當員工看書心得開始會出現『那我現在的狀況是...?』的聲音。

創業賺很少錢也無所謂因為每個偉大的事業都是這樣起頭的，當員工後開始計較別的公司offer比較好靠爸自己下午茶吃不好。

創業常想責任好大自己好渺小，當員工拿人錢就開始想原來我還值真不少。

創業自己抓著頭想出路，當員工開始呢喃上頭的策略根本不算是個好招數。

創業知道自己沒有後路所以一天當兩天用，當員工開始知道上班的混多少也是一種藝術。

創業開會因為專注所以腦袋精明手勢多，當員工開會常常看到會有人進入自動導航模式。

(二)最重要的領悟(認真)：

原來沒當過員工，就從來不知道怎麼與員工溝通。

要學會享受『醍醐罐頂』的美，那比射了還爽（說真的）

做過的事情，哪些東西是錯的，其實比那些正確的還要有教育意義。

老闆與主管真的很可憐，其中的辛酸只有做過的才知道，沒做過的真要學會有禮貌。

人才很重要，idea不重要。

執行很重要，idea不重要。

趨勢很重要，趕流行不重要。

Pivot與Lean兩個字不是只有創業家才要會，當員工的若能理解，心態會健康很多。

一直想一直鑽很重要，企劃與Microsoft Project不重要。

偷學是一個不用錢又不用時間的高招，多觀察周遭的細節會帶給我們很多洞見。

哲學很重要，研磨出自己的一套哲學更是未來人生與專業能力培養的基石。

書到用時方恨少，唯有自己回頭發現原來看過某本書，當時就不會做錯了，才會有覺悟。

錢，他是必要的，但是他不會帶給你更多的幸福。

投資在自己身上，尤其是腦袋上，特別重要。因為這會給你錢換不到的幸福感，也讓我們更能看清這有如迷霧般的世界。

創業不能全靠熱情死命往前衝，往往『穩健』兩個字是決勝關鍵，要當過小螺絲拿過人薪水才知道箇中奧祕。

下決策要帶種，要堅定，要相信自己的判斷。但是沒準備沒依據，自己要懂得謙遜與授權。

權力是一種責任，不是一種態度。就算你是歐巴馬，你也什麼都不是，聽聽別人的意見，且找出自己的洞見。把洞見給落實，才是權力的展現。

珍惜任何機會。不是說當人員工就沒差了，機會永遠是給有準備且有企圖心的人。

人生很長，"I am too old for this"這句話基本上是在認輸。年紀的增長會帶給我們智慧與歷練，這件事情自己卻常常忽略了。

薪水多少，跟實力多少，常常不是成正比的。但你能為組織帶來多少，也不一定跟實力成正比。（組織要的是什麼？我們真的都要好好想想）

『做就對了』『不要抱怨』，這兩句在當兵時常聽的話，不管是在創業還是當員工時，記得要常對自己這麼說，因為說久了，你就會發現他們是超級正面的句子，甚至會帶給我們力量。

錯了就承認，沒什麼大不了。但是對了，驕傲是不必要的。有些文化很愛驕傲，但我自己比較喜歡中國式的謙遜，與小孩子般的傻笑。

常常跟他人聊些天南地北會很有收穫的，尤其是一些個性或是專業上跟你離很遠的人。埋頭苦幹是一招，但是只適用於天才。集體智慧沒那麼高招，但是他simply works！

不要以為自己很厲害，因為一這樣想，你就停止進步了。

人生一塊圓餅圖，裡面越多顏色，你越適合創業。

要喜歡自己，不要覺得自己哪裡哪裡的缺點很要命，一定要立志改掉它，甚至把它鍛鍊到一個極致。人性的缺點在十八歲之後就很難改了，拐個彎解決它比較實際。

公私分明，但是不要當個混蛋。

單刀直入，但不要當個混蛋。

跟團隊合作，別當自幹王。

經營一個團隊是極其重要的事情，它甚至大過了招募優秀人才這件事。

各種規模與屬性的組織都有它的特色，是特色不是缺點。別把特色跟缺點混為一談。

為什麼很重要，即便你不一定會被告知為什麼，但是一定要對為什麼有一番自己的見解。

拉高標準，永遠是對的。（特別感謝我前主管Dennis）

每次遇到很痛苦的時刻，不用分泌過多腎上腺素，也不用很負面，記得要穩健。

人類的極限很高的，但是不要突然間拉高標準，那會導致事情的崩解。

如何把組織變的更好，是每個人都會想的，主管與老闆其實只要學會聆聽，就往前很大一步了。

我們都是儒家文化的延伸，別硬幹要學國外的東西，很多時候自己血液中就有很棒的鑽石，就看你願不願意用。

自信跟自傲是兩碼子事大家都知道，但很多人不知道的是，這要往自己身上看，不是看別人。

(三)我的大改變：

現在知道搞出好東西，比快速搞出東西重要。

說話，要說到人家聽的懂，我以前太愛講大道理了。（但我猜現在只是比較沒那麼誇張而已哈）

事情不要做多，要做好。

懂得『再想想』的藝術了，也不是一直衝就會有好東西，停下來想一下別的，往往會有大發現。

了解『一種米養百種人』這句話其實並不負面，他的真義是『你不能因為你跟人家吃同一種米就以為人家想的都跟你一樣』

了解總有自己看不見與到不了的地方，那些地方讓專業的去搞，不過等到自己看到的時候，也要保持專業。

了解『準備』的重要性不下於『執行』

懂得謙虛，並且在需要表現的時候勇於表現。

懂得看事情背後的結構，懂得看話語背後的期待，懂得聽暗示，懂得『話說得深情流露得真』是怎麼一會兒事（特別感謝蛋堡同學！）

懂得『偷學』了，尤其是那些看起來沒什麼的長輩，其實他們只是很謙虛而已。

懂得些『尺度』了，但還是會有過熱傾向就是了。

懂得『殺機焉用牛刀』與不要『小孩子玩大車』了。

懂得讀一本書了，這跟看新聞是完全不同的收穫。

懂得創業失敗要釋懷，因為它帶給我了很多。

(四)沒變的我：

還是沒辦法開會的時候停下來讓大家想事情，那一種『想要繼續下去』的偏執還是在。

還是沒辦法不定期的心情不好。

還是喜歡喝『甜甜的東西』。

還是特愛想一些有的沒有的idea，但是現在知道要存檔要仔細想，不是馬上開幹。

依然在我有興趣的領域，會high到一個旁人覺得奇怪的地步。

依然不在乎小錢，所以一直都沒存到什麼錢sigh...

還是每次開會簡報都慣性要走到投影幕前面。

還是很受不了種族與任何的歧視，我還甚至因為這樣離開了一家公司，即便被針對的不是我。（可容忍範圍非常之低）

還是會因為想要有禮貌，而說些跟自己想的不一樣的事情

還是對於改變世界與世界大同，有種堅持，只是不一定會大聲說了。

還是很雞婆。太愛問『還好嗎你？』，或是說『我來～』。

還是很愛透露自己欣賞別人的哪個成分或是事件，有點露骨的那種。（很沒大沒小）

還是偶而會受不了有階層的組織與階層的必要之惡，只是現在我現在會去抽煙，不是翻桌

依然不懂得用些專業的字簡報，我的style就是很口語我改不了阿

依然希望在個人生活中可以保持我的幼稚，極度的幼稚

總之：

人生不管在做什麼，都是一場壯遊，處處都有他Ｘ(消音)的大收穫！

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正式會員如何從VBO查看"動能獎金"圖解

嘉嘉 — Fri, 30 Sep 2011 09:11:41 +0000

正式會員如何從VBO查看動能獎金圖解

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嘉嘉 — Fri, 23 Sep 2011 09:04:38 +0000

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嘉嘉 — Thu, 22 Sep 2011 05:46:19 +0000

姜森｜台灣.台北｜快樂的VemmaSTAR創業家
作者：JC｜17 九月 2011｜全球見證分享

我是姜森 Johnson Chaing (簡稱JC)，大家好！

JC是海洋大學畢業的，話說從海事學校，海專到大學，都是念航海！這不只是興趣，航海更是一生的最愛！

JC是那種看到航海王魯夫卡通第一集片頭曲，會熱血沸騰馬上準備出航的大海之子！可是因為家父年事已高，有著許多老年人都有的病痛，因此決定放棄這個事業！這個決定從不曾後悔過，但難免有一絲遺憾！十幾年前退伍，除了航海身無一技之長，只想找個業務性質的工作來發展，JC的人生也完全轉型！這些年來待過不少公司，大大小小至少有十間，有句話是這麼說的：做業務的不一定都會成功，但是成功的老闆大多是業務出身！很快的JC也感受到這句話的原因是什麼－因為想創造持續性收入，以及屬於自己的事業。漸漸邁向中年後，每天都在問自己：究竟JC這一生要做什麼？

※你的核心競爭力是什麼？

因為想給自己一點改變吧！所以在沒存到什麼錢的30歲那年，嘗試性的開了第一間公司，屬於代銷性質。也種下了接下來八年人生中低潮的禍因！

某一天，一個老朋友來看JC，閒聊之餘他問了一個問題：你的核心競爭力是什麼？JC想了五分鐘；他又說：我可以再等你五分鐘，但是你的支出、收入、帳單、家人的午餐，以及你自己的未來，是沒有那麼多的五分鐘可以一直等你的......，他的一席話，改變了JC一生的思維！日後的每一個工作，每一個業務對談，行前都會問自己這個問題，致使能在最短時間內達到目的！如果沒有核心競爭力，就尋覓著前一個成功的人，把它的作法研擬揣摩一遍，試著自己也做做看，既然別人這樣做可以成功，我相信我也可以！不過當年那個自己都不知道為什麼而開的公司，也在沒有核心競爭力的狀況下，結束了慘淡的經營史......結束了公司之後，背著六、七百萬的創業負債，JC找了個小套房，帶著三個月大的孩子，準備要重新出發！

※意志力就是重新站起來的關鍵！

然而租房簽約的隔天，一場突如其來的車禍，讓JC一家人跌入了新谷底！！

經診斷後顱內出血的JC，不得不躺在床上，才能順便休養那一起受傷的脊椎骨！！期間債主們總是輪番前來，JC卻只能躺在床上告訴他們：對不起，大門沒鎖是因為我不能親自下床幫你開門；三個多月後總算恢復正常，雙腳終於回到地球表面了，在這段時間裡，JC曾因自己幾乎成為一個廢人而幾度想要輕生，有一個人一直在JC身邊鼓勵著告訴我說：我從大學時期就認識你，你的意志力一直都是最堅強的！我都沒有放棄過你，你怎麼能放棄自己呢？我相信你一定會再「站」起來！......因此JC才打消了這個念頭，她就是我的太太－嘉惠！

※我們都有24小時，但你用誰的時間來賺錢？

後來雖然陸續做了許多業務與主管的工作，相信你們一定有也有人經歷過，不幸的是因為龐大的債務，JC每每創造業務佳績，每個月領到的大筆獎金始終都沒剩下幾個錢，還好有許多長官願意分享如何賺到更多賺錢的觀念與做法！

其中有一位房地產業的總經理曾對JC說過：你知道你跟比爾蓋茲有一個共同點，就是你們一天都有24小時！同時也有一個最大的不同點，就是他用別人的時間幫他賺錢，而你是用自己的......在此之前JC每天晚上都一直在想，到底JC的核心競爭力是什麼？在此之後JC每天晚上都在想：我要重新建立一套賺錢系統，讓它成為我的核心競爭力，而我的餘生，要用來享受人生......那天，JC跟這位陳總去聽某個傳直銷的OPP順便跟他借尿布錢！當時JC的口袋與戶頭存款，加起來是新台幣215元......

※這個世界上沒有一個工作值得你賠上生命或健康

曾經在某大電視媒體集團工作，也曾經在全球最大的外貿行銷廣告媒體工作過，說句實在話收入都不算低(可惜每個月的支出更高...)！

當時，JC一天的工作時間常常超過12個小時，到了晚上，更是因為要還某位親人借的一百四十萬（還債用～），不得已開始前往某條巷子收垃圾！話說這原本是某位借我錢的親友，她自己在做的「工作」，因為我欠她錢，所以變成我拉三輪車去收垃圾，她去收錢來抵我的債...在長達數年的時間裡，白天在風吹日曬雨淋之下，四處開發客戶看人臉色說服成交，晚上在惡臭無比垃圾中，被走過的路人投以最鄙視的眼神。每個月賺入近十萬，一家三口生活費卻不到五千塊！那種壓力與心境，真是不足為外人道！

直到有一天JC"顱內出血"的舊傷，竟然在壓力過大的狀況下，把大腦電源拔掉(頭痛 -> 休克僅1秒)！被送醫急救！第二天，一個大主管來醫院看JC，他比連X文更早了幾年告訴JC說：這個世界上沒有一個工作值得你賠上生命或健康！JC此時心想，人生究竟要追求的是什麼？也許此時還沒有答案，但是在我們總是還沒找到答案之前，就已被不得已的現實生活壓垮了無價的健康，然後公司企業就會找更廉價的下一個新人來接手這份壓榨(對~第二天你就被忘了...)！你我都被壓榨過...只有誰貴誰便宜的差別而已，不是嗎？重點是...原來這是我們從小就被教育著，未來該走的路：一份穩定成長的工作，也意味著一份穩定成長的壓榨！

※你有空時，看一下這個網站吧！

賺錢管道與核心競爭力，複製成功與借力使力，自己的健康與家人相聚的時光，這是多麼難以平衡的三件事！如果天底下有一種事業，可以讓我們在這三者之間找到最小公因數，那這個簡單的數字應該是一套賺錢的系統吧！

但是一年，兩年，三年...不知不覺過了八年，JC仍沒找到！直到今年，紗紗姐看到JC一家人的辛苦後(之前JC不想說，只怕她會擔心...)，紗紗姊決心把JC帶進Vemma的世界！她大老遠地開車跑來找我(話說那時JC正在收垃圾...哈哈!!)，拿著她的名片，萬般心疼地跟我說：你有空的時候，看一下這個網站吧！經過深入的研究與了解後，一句老梗瞬間充滿JC心中：是它了！就是這道光，我找了八年了！(JC萬般感激...盡在不言中，紗紗姐妳暸的啦~)

相信你一定很好奇，為什麼是Vemma？因為它解決了上面JC的所有問題！至於解決的方式是什麼呢？先賣個關子，JC希望你能循序漸進的了解原因，而不是用過去「這行業都是那個樣子啦！」的觀念誤判了VemmaSTAR！VemmaSTAR真的是一個完全不同的作法，過去，它讓我親眼見證了紗紗姊與許多前輩的成功，以及VEMMA這項產品在我家人及其他夥伴身上的好轉力量！今天，JC也見證了自己，在VemmaSTAR系統與團隊夥伴的不可思議力量之下，成為成功教練的一員；未來，仍有許多目標要完成，我相信我一定可以做得到！我相信我一定可以再站起來！感謝一路走來，與紗紗姊一起幫助過JC的維瑪夥伴們！你們是最棒的！

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1.樹欲靜而風不止，我要在最短的時間內，讓自己有能力，給父母親的做好身體醫療檢查，治療兩位老人家的疾病，恢復身體健康！同時讓自己獲得財務自由，也不要再讓兩位老人家為我擔心了！

2.我要擁有一台最好的休旅車，帶我的老婆及孩子，利用假期，去所有我們想去的地方旅遊散心！他們跟著我過了太多年的苦日子，卻從未有任何怨言！我要好好地補償他們！

3.我要靠自己的力量，再買一棟適合全家居住的房子！房子也許不大，但是提供全家人自在舒適的空間，慰藉全家人每日疲勞的心，一定是綽綽有餘的！當然，要有空間放得下我的休旅車(吉普車更棒^^)...和一輛跑車(XD)！

4.JC的最終目標：一個屬於自己的遊艇，我要開著它環遊三大洋！將來有一天，JC會在大溪地的外海上講OPP，並利用視訊分享美景給每一位快樂的維瑪STAR夥伴！

Vemma JC

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